По инициативе Министерства нефти и газа РК в Актау проходит форум "Нефтесервис, квалифицированные кадры, новые технологии: проблемы, пути решения". Лицом к лицу здесь встретились те, кто готовит кадры для нефтегазовой отрасли и те, кто потом их принимает на работу. Участники форума уверены, что необходимость реального партнёрства между учебными заведениями и работодателями назрела давно.
Учить студентов нужно только тем специальностям, которые востребованы сегодня или понадобятся в будущем, считают в Каспийском университете. Руководство ВУЗа планирует провести исследования перспектив рынка труда.
- Имея эти сведения, нам, как учебному заведению, будет легче развернуть работу по профориентации. Необходимо информировать родителей наших потенциальных студентов. Говорить им: "Какая бы сегодня эта специальность не была модной, поступать не следует. Потому что через четыре года выпускники просто не найдут работу. А вот эта специальность будет востребованной". Эта работа требует времени, усилий, воли и желания. С нашей стороны большое желание есть,- сказал Адилбек Ботабеков , ректор Каспийского государственного университета технологий и инжиниринга им. Ш. Есенова.
Руководитель ВУЗа видит свою задачу в том, чтобы повысить престиж учебного заведения и сделать так, чтобы его выпускники были востребованы на рынке труда. Он уверен, что цель достижима.
- Наша конечная цель, чтобы все наши выпускники 100% были трудоустроены. А если не могут устроиться на работу, я считаю, это большой недостаток ВУЗа. Если бы студенты выходили из университета квалифицированными, то с руками и ногами бы предприятия их забирали. И не надо было бы специалистов из-за рубежа приглашать, - говорит Адилбек Кожабекович.
На форуме также были проведены мастер-классы по применению новых технологий при разработке месторождений. А преподаватели Международной академии бизнеса и Казахстанского национального технического университета обсудили с актаускими коллегами и руководителями предприятий вопросы обучения кадров для нефтегазовой отрасли.
Некоторые компании и учебные заведения подписали меморандумы, касающиеся обучения специалистов, производственной практики студентов и их трудоустройства.
Фото автораСПРАВКА: Адилбек Кожабекович Ботабеков
Внимание! У вас нет прав для просмотра скрытого текста.