Среда, 24 Апреля
+16...+15
Температура воды
в море онлайн
Курсы валют
в банках Актау

  • $1 = 444.32 KZT
  • €1 = 473.33 KZT
  • 1 RUB = 4.76 KZT
  • Телефон редакции:
  • +7 (7292) 505 085 | site@lada.kz
  • Дежурный журналист:
  • +7 (707) 9 505 085
  • Реклама: +7 707 9 601304
 

Актауский городской отдел образования дал разъяснения относительно увольнения директора школы-гимназии №4

Просмотров:67378 Опубликовано: 26-11-2012, 18:05
Актауский городской отдел образования дал разъяснения относительно увольнения директора школы-гимназии №4
На прошлой неделе стало известно о том, что в ряде школ города намечаются кадровые перестановки. В частности, в середине учебного года в данных учебных заведениях меняют руководство.

Родители учеников школы-гимназии №4 города Актау, узнав о смене директора, Валентины Малых, принялись за сбор подписей в поддержку руководителя. Редакция газеты, в свою очередь, обратилась в отдел образования городского акимата с просьбой дать разъяснение относительно возникшей ситуации.

Перечень вопросов от редакции «Лады»:

1) Почему конкурс директоров школ проводится в середине года, когда с руководителями уже подписаны договора сроком на год, на основании которых они работают?

2) По каким причинам В.А Малых и другие директора были сняты со второго конкурсного тура?

3) Сколько школ в городе Актау?

4) Предоставьте поимённый список всех директоров школ?

5) Сколько из них достигли пенсионного возраста?

6) Сколько в школах города работает учителей, достигнувших пенсионного возраста?

7) Какое количество учителей сегодня не достаёт школам?

8) Почему сотрудники городского отдела образования, в том числе и руководство, не поговорило с директорами школ, не предупредило о назначении на их место других людей, а уведомило их письменно, без разъяснений?

9) Сколько директоров школ было снято с должностей в прошлом году? Сколько в этом?

10) Какого возраста были директора на момент отстранения от должности. Назовите их поимённо.

11) Сколько директоров и какого возраста отстранены в этом году. Назовите их поимённо.

Ответ городского отдела образования (дословно):

В соответствии с приказом Министерства образования и науки РК №57 от 21 февраля 2012 года «Об утверждении правил конкурсного замещения руководителей государственных учреждений среднего образования», в котором вводится еще одно новшество: каждые пять лет директор должен замещаться через конкурс, то есть не будет пролонгации назначения для действующих директоров, был проведен конкурс на замещение вакантной должности директора СШ №20, а также для замещения мест директоров средних школ, проработавших 5 и более лет — СШ №15 (Карабавева А.К.), №4 (Малых В.А.), №16 (Жайлыбаева М.Ж.), №21 (Шудабаева С.С.), №22 (Казиев Б.М.) №23 (Савченко Н.А.), №28 (Исаева А.И.), экономический лицей (Рябова Л.Н.).
Из них Малых, Ахметова, Савченко не были допущены до второго этапа (собеседование) в связи с достижением пенсионного возраста (пункт 1 статьи 240 Трудового Кодекса РК). Рябова уволена с работы по собственному желанию, Казиев письменно отказался принимать участие в собеседовании, по данной школе будет объявлен дополнительный конкурс в течение месяца.

Также директор школы-гимназии №4 Малых В.А. до проведения конкурса имела дисциплинарное взыскание «замечание» ( приказ № 368\1 от 17 октября 2012 года)

В прошлом году по собственному желанию уволился директор школы-лицея №7 Ихсанов Б.Р. ( достижение пенсионного возраста), проведена перестановка кадров директоров СШ №10 (Насиханова Б.Ш.) и директора вечерней школы №1 (Испекеева Б.У.)

На сегодняшний день в руководстве средних школ города людей, достигших пенсионного возраста, нет.

В школах города работают 188 учителей — пенсионеров. В основном дефицит кадров в классах с русским обучением ( математика, начальные классы, физика, биология, химия, физическая культура и технология)

Поделись с другими:

Новости по теме:

Комментарии ( 80 )

Содержание комментариев не имеет отношения к редакционной политике Лада.kz.
Редакция не несет ответственность за форму и характер комментариев, оставляемых пользователями сайта.

Скрыть комментарии
  • сортируем комментарии:
  • лучшие |
  • По дате: возрастание | По дате на убывание
 
Не поддерживаю Поддерживаю +13
Коржик (Гости) 26 ноября 2012 19:14
Свиньи. противно. желаю их детям и внукам тупых и бездарных преподователей.
 
-1
Не поддерживаю Поддерживаю +7
Лучший (Посетители) 26 ноября 2012 19:08
Цитата: mizantrop
вот только кто здесь останется??? Кто работать будет???



здесь только руководители останутся.. рыскуль привет!
 
Не поддерживаю Поддерживаю +25
mizantrop (Гости) 26 ноября 2012 19:04
В основном дефицит кадров в классах с русским обучением ( математика, начальные классы, физика, биология, химия, физическая культура и технология)
Эти спецы уже давно в России и Украине))) Теперь и нас туда выжимают... Ну ничего страшного, мы то уедем и там вполне обоснуемся (70% проживающих здесь, есть куда уехать), т.к. на Мангышлаке Мы другие (не бухаем, работать любим в Раше такие на вес золота), вот только кто здесь останется??? Кто работать будет??? Надо об этом тоже Управителям думать...
Сейчас большая нехватка, а что через 10 лет будет???
 
Не поддерживаю Поддерживаю +8
cypa (Гости) 26 ноября 2012 18:52
Конкурс можно считать не состоявшимся т.к. нарушен пункт 7.
Выдержки:
Правила конкурсного замещения руководителей государственных
учреждений среднего образования

1. Общие положения
1. Целью настоящих Правил является повышение качества образования путем обеспечения учреждений среднего образования административными кадровыми ресурсами.
Порядок проведения конкурсного замещения руководителей
государственных учреждений среднего образования
7. В состав Комиссии входят представители органов управления образования, профсоюзов, методических структур, педагоги организаций образования, родительская общественность.
11. Комиссия определяет сроки, место и порядок проведения Конкурса, составляет текст объявления о конкурсном замендении, обеспечивает публикацию объявления в средствах массовой информации, на официальном сайте органа управления образования.
12. Текст объявления содержит следующую информацию:
1) наименование органа, объявившего Конкурс;
2) название должности, на которую объявлен Конкурс;
3) полное наименование учреждения образования с указанием местонахождения, краткого описания его деятельности;
4) квалификационные требования, предъявляемые к кандидату на должность;
5) должностные обязанности руководителя учреждения среднего образования;
6) размер должностного оклада;
7) дату и место проведения Конкурса;
8) сроки подачи и место приема заявок на участие в Конкурсе;
9) перечень документов, необходимых для участия в Конкурсе;
10) контактные телефоны, электронные адреса для уточнения информации;
11) объявление должно быть опубликовано не позднее, чем за пятнадцать рабочих дней до дня завершения приема заявок
4. Заключительные положения
25. При участии в Конкурсе действующего руководителя учреждения среднего образования с истекшим сроком занимаемой им должности (5 лет) участник конкурса при наличии положительных результатов работы имеет приоритетное право на повторное занятие должности.
 
Не поддерживаю Поддерживаю +10
Spike (Посетители) 26 ноября 2012 18:48
Цитата: Анна
пункт 2 статьи 240 Трудового Кодекса РК:
С работником, достигшим пенсионного возраста и обладающим высоким профессиональным и квалификационным уровнем, с учетом его работоспособности руководителем государственного учреждения (казенного предприятия) либо ответственным секретарем или иным должностным лицом, определяемым Президентом Республики Казахстан, трудовой договор может продлеваться ежегодно

Да просрали школу, что уж теперь... Лет через 5-10, может быть, что-нибудь и восстановят в системе образования, когда косорукие "специалисты" дел наворотят, а пока остается только уповать на Всевышнего...
 
Не поддерживаю Поддерживаю +18
Анна (Посетители) 26 ноября 2012 18:41
пункт 2 статьи 240 Трудового Кодекса РК:
С работником, достигшим пенсионного возраста и обладающим высоким профессиональным и квалификационным уровнем, с учетом его работоспособности руководителем государственного учреждения (казенного предприятия) либо ответственным секретарем или иным должностным лицом, определяемым Президентом Республики Казахстан, трудовой договор может продлеваться ежегодно.
 
Не поддерживаю Поддерживаю +24
Robert (Посетители) 26 ноября 2012 18:37
и пришла националистка
 
Не поддерживаю Поддерживаю +23
jan7 (Посетители) 26 ноября 2012 18:33
дибилизм, итак учителей не хватает, так и эти прид...и их выгоняют!

кого они вместо них посадят за стол преподавателя? бывших студентов, у которых еще мартини в крови? да и мозгов нету? которые с детьми обращаться не умеют? что потом из наших детей выйдет? отморозки!

бараны вы министерство образования!
 
Не поддерживаю Поддерживаю +9
Spike (Посетители) 26 ноября 2012 18:31
Конец калабуховскому дому. Печально... И главное - все законно, не подкопаешься. Учителя уже расписались в собственном бессилии. Позор...
 
Не поддерживаю Поддерживаю +10
zluchka (Посетители) 26 ноября 2012 18:27
Жумашева, подорвала свой авторитет. В качестве адекватного руководителя областного подразделения ее уже не возможно воспринимать.
 
Страницы:
 
 

Оставить свое мнение

Комментарии могут оставлять только зарегистрированные пользователи.
Зарегистрируйтесь либо авторизируйтесь.


Самое читаемое
  • Facebook
  • ВКонтакте
  • Twitter