Массовая драка произошла между казахстанцами и индусами на острове «D» месторождения Кашаган

Редакции «АЖ» стала известна уже третий день тщательно скрываемая от СМИ информация: утром 27 сентября на искусственном острове D крупнейшего нефтяного месторождения Кашаган в Каспийском море произошла массовая драка между приезжими рабочими из Индии и местными рабочими - казахстанцами. Редакции «АЖ» стала известна уже третий день тщательно скрываемая от СМИ информация: утром 27 сентября на искусственном острове D крупнейшего нефтяного месторождения Кашаган в Каспийском море произошла массовая драка между приезжими рабочими из Индии и местными рабочими - казахстанцами.

По свидетельствам очевидцев, конфликт произошел во время завтрака. Поводом стала чашка кофе, опрокинутая то ли индийцем на казахстанца, то ли наоборот. Но в результате иностранец был сильно избит, и его с серьёзными травмами срочно вертолетом эвакуировали на сушу. Затем толпа казахстанцев избила еще полтора десятка индийцев. Все работники из Индии на острове D после этого отказались выходить на работу.
После инцидента на острове побывали представители правоохранительных органов. Индийцев (их здесь около 600) в целях безопасности изолировали от казахстанских работников.

В пресс-службе компании «NCOC» - главного оператора месторождения сам факт драки между казахстанскими и иностранными работниками подтвердили. Но от комментариев отказались, сославшись на необходимость одобрения уже подготовленного пресс-релиза всеми компаниями - партнерами Северо-Каспийского проекта.

Как утверждают наши источники на острове D, это столкновение нельзя назвать случайным. Конфликт зрел давно. В последние месяцы численность граждан Индии в компании «Казмунайсервис», получившей большой объем работ на проекте, увеличилась с 200 до 600 человек, в то время как представительство национальных кадров на острове постепенно сводится к минимуму. И, по мнению наших источников, число индийцев на проекте будет расти. В частности, если в среднем гражданину Индии платят $600-800 в месяц, то казахстанцу - $1300-1700. Другой аспект, устраивающий работодателей – индийцы менее притязательны к бытовым условиям.
Как отмечают наши источники, в последние время операторы Кашаганского проекта резко ускорили проведение тендерных процедур. На ознакомление с условиями и подготовку документации даются очень короткие, практически нереальные сроки, и создается впечатление, что победители тендеров известны заранее. Другая нновация-Н. предпочтение отдается не крупным подрядчикам, а сразу нескольким мелким компаниям. В этом случае оператор избегает требования согласовывать проект с контролирующими органами.
Напомним, что сроки нефтедобычи на Кашагане неоднократно переносились. Теперь поставлен «последний срок»: в период с декабря 2012-го по июнь 2013-го года.
Примечательно, что на проходившем 24-26 сентября в Актау инвестиционном форуме, на котором присутствовали практически все казахстанские и иностранные топ-менеджеры «NCOC», представитель Министерства труда и социальной защиты населения РК говорил о значительных послаблениях для иностранных компаний, в том числе в части ввоза рабочей силы. Мотив – улучшение инвестиционного климата в стране.
Вообще-то, согласно пункту 19-1 Постановления правительства №836 от 19.06.11 (Правила определения квоты, условия и порядок выдачи разрешений) компании обязаны придерживаться соотношения 90% к 10% в пользу казахстанцев. Но в конце прошлого года правительство внесло дополнения, предусматривающие неприменение пункта 19-1 до 1 января 2015 года в отношении недропользователей Карачаганакского, Северо-Каспийского и Тенгизского проектов, а также их операторов, подрядных и субподрядных организаций.


Лаура СУЛЕЙМЕНОВА