В Казахстане продолжают обсуждать возможность повышения минимальной заработной платы. В правительстве рассказали, когда могут принять соответствующее решение и с какого года оно может начать действовать, сообщает Lada.kz.
По информации Zakon.kz, об этом 14 октября 2026 года на брифинге в Курултае заявил заместитель премьер-министра — министр национальной экономики Серик Жумангарин.
Почему минимальная зарплата пока не повышается
В настоящее время минимальная заработная плата (МЗП) в Казахстане составляет 85 тысяч теңге. Именно эта сумма предусмотрена в проекте бюджета.
По словам Жумангарина, власти рассматривали различные варианты повышения МЗП, однако пока ни один из них не включён в бюджетные расчёты.
При этом окончательное решение по данному вопросу ещё не принято.
Когда казахстанцам ждать повышения
Отвечая на вопрос журналистов о возможных сроках увеличения минимальной зарплаты, министр сообщил, что обсуждение продолжается на уровне правительства и Администрации президента.
"На самом деле этот вопрос обсуждается на уровне правительства и Администрации президента. Поэтому, думаю, в ближайшее время будут результаты. Сроки не могу назвать. Это вопрос ближайшего будущего. Если повысят, то со следующего года", – ответил он.
Таким образом, повышение МЗП возможно с 2027 года, однако пока это лишь один из рассматриваемых вариантов. Конкретные сроки принятия решения и новый размер минимальной зарплаты не объявлены.
Что происходит с месячным расчётным показателем
Жумангарин также прокомментировал изменение месячного расчётного показателя (МРП), который используется при расчёте различных платежей.
"МРП у нас, по-моему, сейчас уже поднялся до 4 325 тенге. МРП у нас растет сам по себе, мы на него не влияем. А заработная плата устанавливается. Соответственно, пока минимальная заработная плата составляет 85 тыс. тенге", – сказал Жумангарин.
Таким образом, несмотря на обсуждение возможного повышения, действующий размер минимальной заработной платы остаётся прежним — 85 тысяч теңге. Решение о его пересмотре пока не принято.
Комментарии
0 комментарий(ев)