В Казахстане предложили изменить порядок прохождения срочной военной службы, сохранив её общую продолжительность. Новая система подготовки солдат стала частью масштабного плана военной реформы, сообщает Lada.kz со ссылкой на Акорду.
Как предлагают изменить срочную службу
В Казахстане рассматривают новый подход к подготовке военнослужащих срочной службы. Соответствующие предложения включены в план военной реформы, представленный на заседании Совета Безопасности под председательством президента Касым-Жомарта Токаева.
Согласно инициативе, срочную службу планируют разделить на два шестимесячных этапа.
В течение первых шести месяцев новобранцы будут проходить обучение в специализированных учебных центрах. Там они должны получить необходимые военные знания, освоить практические навыки и подготовиться к дальнейшему прохождению службы.
Следующие шесть месяцев военнослужащие проведут непосредственно в воинских частях. Основной упор предполагается сделать на боевую подготовку, выполнение поставленных задач и взаимодействие в составе подразделений.
При этом общая продолжительность срочной службы останется прежней — 12 месяцев. Изменения коснутся организации подготовки солдат, а не срока их пребывания в армии.
Пока речь идёт о предложениях, включённых в план реформы. Конкретные сроки внедрения новой системы не названы.
Какие ещё изменения готовят в армии
Планируемая реформа затронет не только подготовку призывников, но и организацию работы Вооружённых сил Казахстана.
В частности, предлагается пересмотреть структуру и состав армии, усовершенствовать систему военного управления и повысить эффективность подготовки личного состава.
Одним из направлений станет создание Беспилотных сил. Это предусмотрено в рамках технологического обновления армии и адаптации к современным способам ведения боевых действий.
Также планируется пересмотреть подходы к кадровой политике, военному образованию, оборонному планированию и техническому оснащению Вооружённых сил.
Как намерены повысить безопасность военнослужащих
Отдельный блок реформы посвящён защите прав и безопасности солдат.
В Казахстане предлагают создать институт военных консультантов, а также ввести должность Уполномоченного по делам военнослужащих.
Предполагается, что эти изменения позволят усилить механизмы защиты прав военнослужащих и повысить внимание к условиям прохождения службы.
Кроме того, план предусматривает меры по предупреждению неуставных отношений, укреплению воинской дисциплины и повышению культуры командования.
Что заявил Токаев о военной реформе
На заседании Совета Безопасности президент Касым-Жомарт Токаев подчеркнул необходимость создания современной, мобильной и технологически оснащённой армии.
По его словам, изменения должны охватить практически все направления деятельности Вооружённых сил — от подготовки солдат до управления и использования государственных ресурсов.
"Поставлена задача изменить качество Вооруженных Сил. Это касается управления, подготовки военнослужащих, кадровой политики, военного образования, оборонного планирования и технологического оснащения. Особого внимания требуют безопасность службы, культура командования, эффективность использования государственных ресурсов. Взаимодействие армии с обществом тоже следует изменить. Речь идет о комплексной реформе. Половинчатые решения здесь не дадут необходимого результата", — заявил Токаев.
Как разрабатывали план реформы
Основные положения плана военной реформы на заседании представила заместитель председателя Совета Безопасности Аида Балаева.
При подготовке документа учитывались международный опыт, современные методы ведения боевых действий, а также предложения казахстанских специалистов.
План предусматривает комплексные изменения в организации военной службы, управлении армией, подготовке личного состава и обеспечении безопасности военнослужащих.
Комментарии
0 комментарий(ев)