Сейчас на сайте
2960
объявлений
  • продам Кузов для КамАЗ за 80 000 тенге
  • продам Накладку на решётку радиатора за 10 000 тенге
  • Пассажирские перевозки
  • Чип-тюнинг, 10 000 тенге
  • продам Щиток приборов за 15 000 тенге
  • Противопожарные окна, двери, 15 000 тенге
  • продам Мужские подарки – 35% за 3 900 тенге
 

 
Суббота, 10 Декабря
+8...+7
Температура воды
в море онлайн
Курсы валют
в банках Актау

  • $1 = 334.31 KZT
  • €1 = 355.17 KZT
  • 1 RUB = 5.31 KZT
  • Телефон редакции:
  • +7 (7292) 505 085
  • site@lada.kz
  • Дежурный журналист:
  • +7 (707) 9 505 085
 

 

ЧС: На объектах филиала компании «Маерск Ойл Казахстан» выявлены нарушения промышленной безопасности

Просмотров:6469 Опубликовано: 22-02-2013, 12:43
ЧС: На объектах филиала компании «Маерск Ойл Казахстан» выявлены нарушения промышленной безопасности
В январе 2013 года специалисты Управления по государственному контролю за черезвычайной ситуацией и промышленной безопасностью Департамента по ЧС Мангистауской области, провели плановую проверку объектов ФК «Маерск Ойл Казахстан ГмбХ» на месторождении Дунга.

Результат проверки показал, что требования промышленной безопасности на данном предприятии соблюдается не на должном уровне. Об этом сообщил начальник отдела Управления по государственному контролю за ЧС и промышленной безопасности ДЧС Мангистауской области Максат Назаралиев. Как он отметил, специалистами Управления были проверены основные производственные объекты предприятия, в частности: центральный пункт сбора, установка подготовки газа, скважины, экспортный нефтепровод и т.д.

При обследовании объектов было выявлено 24 пункта нарушения требований о промышленной безопасности и не выполнение ранее выданных предписаний, а именно, не проводится контроль за коррозионным состоянием устьевого оборудования скважин; не решен вопрос о дальнейшей эксплуатации, консервации или ликвидации скважин; не проведена ревизия промысловых трубопроводов, о чем было указано в предписаниях проверки, также не выполняются ранее выданные предписания по результатам проведенной проверки.

Управлением по государственному контролю за ЧС и промышленной безопасностью Департамента по ЧС Мангистауской области повторно было указано на то, что документация о промышленной безопасности ведется только на иностранном языке, тогда как требование казахстанского законодательства о языках не соблюдается.

За нарушения в промышленной безопасности Управление по государственному контролю за ЧС и промышленной безопасности привлекло к административной ответственности два должностных лица предприятия, а также на одного из руководителей «Маерск Ойл Казахстан», материалы были переданы в административный суд города Актау для привлечения к административной ответственности за невыполнение ранее выявленных нарушений.

- Выявленные нарушения указывают на то, что руководством ФК «Маерск Ойл Казахстан ГмбХ» не уделяется должное внимание на состояние промышленной безопасности предприятия - сообщил Максат Назаралиев.

Алтынгуль Жумамураткызы

Комментарии ( 17 )

Содержание комментариев не имеет отношения к редакционной политике Лада.kz.
Редакция не несет ответственность за форму и характер комментариев, оставляемых пользователями сайта.

Скрыть комментарии
  • сортируем комментарии:
  • лучшие |
  • По дате: возрастание | По дате на убывание
 
Не поддерживаю Поддерживаю
Richie (Посетители) 22 февраля 2013 22:26
Цитата: roma81
теперь понял откуда вы

грешно смеяться над вами, если вас обделило умом
 
Не поддерживаю Поддерживаю
Marsman (Посетители) 22 февраля 2013 20:45
LVVAUSH8991,
Не буду спорить с человеком, который не работает в компании и пытается доказать, что то человеку, который в этой компании работает. А в Бейкерах, Шлюмах и халиках если что, работают казахстанские специалисты. Это так для сведения. А всех остальных подрядчиков почему не упоминаете, казахстанских. На счет, мендеждеров, вы уж определитесь Вы то за местных менеджеров, то против, я уже запутался. Есть менежеры казахстанские - не довольны, нету менеджеров казахстанских - опять не довольны. По всем остальным аргументам чушь, похожая на бред из постсовета.
 
Не поддерживаю Поддерживаю
LVVAUSH8991 (Посетители) 22 февраля 2013 20:19
Цитата: Marsman
1. Повышение специалистов, местный персонал все чаще занимает руководящие позиции в компании.
2. Премии, есть. И получаем не в конвертах, а сумма калькулируется по специальной формуле в системе. Насколько хорошо поработал, настолько хорошую премию и получишь. Лично я доволен.
3. Каз. Содержание. Выполняется. Подрядчики-местные компании, которые благодаря этому подтянули свои стандарты.



Шлюм,Халлики,Бекер-это кто разве с ними не работаете?
Они ваши подрядчики,через каждые 2-3 года или они местные?
Раньше вам на Нов.год давали подарки в виде быт.техники,микроволновки,миксеры,комбайны
....но с каждым годом всего этого добра у вас стало много(в ваших домах)т.к некуда девать все это добро,ииииии решили работяги,чтоб лучше получать подарочки в виде купюр,на карточку.
В одной из этих ин.компаний проходит национализация кадров(менеджеров).Уж лучше были буржуи,порядок лучше при них был.Теперь они наполовину ТОО и ИНК.Комп. Пришёл нов.менеджер,посадил своих "баке-саке"высшей степени экономщик"что даже в туалетах бумаги не стало(говорит для чего нов.рулон бумаги если еще старый не использовали)мыло элементарное,и то экономят.
 
Не поддерживаю Поддерживаю
roma81 (Гости) 22 февраля 2013 19:23
Цитата: Richie
читай комменты внимательнее, поймешь кто откуда


прочитал ваши комменты, теперь понял откуда вы popa
 
-1
Не поддерживаю Поддерживаю
Sanya (Посетители) 22 февраля 2013 19:12
Инструктаж по ТБ у них конечно проводится на должном уровне!
 
-1
Не поддерживаю Поддерживаю
Richie (Посетители) 22 февраля 2013 16:50
Цитата: roma81
два сотрудника Маерск

то что кто то в курсах кто что арендует не значит того что они там работают fuck
работаю в другой каз-иностранной компании...
читай комменты внимательнее, поймешь кто откуда
 
-1
Не поддерживаю Поддерживаю +1
Marsman (Посетители) 22 февраля 2013 16:38
roma81,
А расстреливать иностранцев не нужно. Они делятся с нами необходимыми знаниями и опытом. Это очень полезно и нужно. Повторюсь, работал я в 100% казахстанской компании. Кругом бездельники, лентяи, обычный отчет нормально написать не могут без ошибок. Система управления на нуле, приведшая компанию к развалу. Я не говорю, что множество иностранцев это хорошо, я говорю, что это и не так уж плохо. Просто мы можем перенять нужный опыт.

roma81,
Не понимаю как передача здания в 21 микрорайоне поможет решить социальную проблему в регионе. Инвалиды в офисе будут жить? Целевое назначение здания как менять собираетесь? Оно ведь не предназначено для жилья - это офис, там нет ванны, нет батарей, нет спален и т.д. Это офис! Сносить будете и снова строить? Ну так постройте рядом. Социальную проблему нужно решать другим способом и не нам, а тем, кто должен этим заниматься, и уж точно не тем, чтобы забрать офис у компании.
 
Не поддерживаю Поддерживаю +2
Marsman (Посетители) 22 февраля 2013 16:18
zorro, не понимаю таких людей, которые комментируют только ради того, чтобы комментировать. На счет статьи вопросов не имею если провели проверку и оштрафовали, значит было за что.
По поводу Вашего коммента.
1. Повышение специалистов, местный персонал все чаще занимает руководящие позиции в компании.
2. Премии, есть. И получаем не в конвертах, а сумма калькулируется по специальной формуле в системе. Насколько хорошо поработал, настолько хорошую премию и получишь. Лично я доволен.
3. Каз. Содержание. Выполняется. Подрядчики-местные компании, которые благодаря этому подтянули свои стандарты.
4. Обучение специалистов. Мы, местный персонал, ежегодно ездим на курсы повышающие нашу квалификацию зарубеж, и все за счет компании.
5. Налоги, не могу ответить, так как не знаю. Я технический работник.
6. Доля РК имеется. Есть соглашение о разделе продукции добываемой на месторождении.

Прежде чем писать, лучше уточняйте.
Я доволен этой компанией, довелось поработать в 100 процентно казахстанской компании. Удас. Вот где брат-сват, вот где откаты и взятки, никакого развития. Спасибо, все сказал.
 
-1
Не поддерживаю Поддерживаю +1
roma81 (Гости) 22 февраля 2013 14:23
Уже два сотрудника Маерск осведомили меня, что здание они арендуют! Спасибо за информацию. Значит будут арендовать дальше для детей инвалидов! devil
 
Не поддерживаю Поддерживаю
zima.2007 (Посетители) 22 февраля 2013 14:19
roma81,Здание они арендуют.
 
Страницы:
 
 

Оставить свое мнение

Комментарии могут оставлять только зарегистрированные пользователи.
Зарегистрируйтесь либо авторизируйтесь.
Блог редакции Самое читаемое
  • Facebook
  • ВКонтакте
  • Twitter
 

Новые объявления
сайта «ВесьАктау»

Услуги

Вакансии в Актау

Квартиры в Актау

Легковые автомобили