Сложные отношения: с начала года в Казахстане произошло 13 забастовок

По информации госоргана, основная доля забастовок приходится на субподрядные организации нефтяного сектора и сервисные компании. В большинстве своем они расположены в Жанаозене Мангистауской области. На данных предприятиях, где прошли 13 забастовок, трудятся от 93 до более 1 тыс. работников. В том числе: West Oil Software (558 работников), "МунайСпецСнабКомпани" (500 работников), актауский филиал KMG-Security (1,1 тыс. работников), "Кезби" (1,1 тыс. работников), TestCom Caspian (110 работников), Verity Group (154 работника), "Мобил Сервис Групп" (703 работника), "Зевс Энерго" (93 работника), FTC Win (511 работников), "Petro НефтеГазСервис" (360 работников), "М-Техсервис" (240 работников). На двух предприятиях было по два трудовых конфликта. 

За аналогичный период прошлого года было зафиксировано 17 протестов.

В основном сотрудники, выходившие на забастовки, требовали повышения зарплат в связи с ежегодной инфляцией, перевода в штат дочерних структур "КазМунайГаза", выплат премиальных по итогам работы, улучшения условий труда, внедрения единой системы оплаты труда в КМГ и подрядных организациях. Также их беспокоили риски высвобождения в связи с окончанием контрактов.

Для предупреждения забастовок Минтруда на системной основе мониторит ситуацию на предприятиях. Также определен алгоритм действий госорганов, профсоюзов и работодателей по разрешению и недопущению трудовых конфликтов. В том числе с трудовыми коллективами ведутся разъяснительные работы, также работодатели направляют иски в суд по признанию забастовок незаконными.

"В регионах с высокой вероятностью возникновения трудовых конфликтов продолжают работать межведомственные штабы по решению проблемных вопросов в сфере трудовых отношений под председательством акимов областей. В самом сложном, Мангистауском регионе для оперативности в Актау открыто представительство КМГ, которое анализирует и оценивает социальную обстановку в регионе", – добавили в комитете.

Также работают трехсторонние комиссии по социальному партнерству и регулированию трудовых отношений, где обсуждаются данные вопросы.