Сейчас на сайте
2851
объявления
  • Сварочные работы
  • Слесарь-сантехник
  • продам Гвоздезабиватель AF505 Makita за 30 000 тенге
  • Сварочные работы:
  • Ремонт квартир и офисов
  • Бассейны
  • продам Диваны за 20 000 тенге
 

 
Воскресенье, 11 Декабря
-5...-4
Температура воды
в море онлайн
Курсы валют
в банках Актау

  • $1 = 334.31 KZT
  • €1 = 355.17 KZT
  • 1 RUB = 5.31 KZT
  • Телефон редакции:
  • +7 (7292) 505 085
  • site@lada.kz
  • Дежурный журналист:
  • +7 (707) 9 505 085
 

 

За иностранного работника работодателю нужно будет заплатить 360 тысяч тенге

Просмотров:1223 Опубликовано: 24-07-2015, 12:22
За иностранного работника работодателю нужно будет заплатить 360 тысяч тенге
Фото: thenews.kz
Изменения в сфере привлечения иностранной рабочей силы ожидаются в РК с 2017 года. Об этом сегодня на брифинге в СЦК заявил вице-министр здравоохранения и социального развития РК Биржан Нурымбетов, передает Zakon.kz. На сегодняшний день эта система забюрократизирована, кроме того, в ней присутствует человеческий фактор и коррупция.

- В итоге мы не получаем должного экономического эффекта для страны, - заявил Б. Нурымбетов.

В связи с этим МЗСЗН предлагает следующие нововведения: определять квоту не в целом от численности населения, а по отраслям экономики. Кроме того, система различных разрешений будет оставаться, но будет пересмотрена ее идеология:

- Мы хотим ввести платность этих разрешений. То есть за то, что ты привлек иностранного специалиста, ты должен будешь заплатить деньги в бюджет. Мы думаем, что за базовую ставку мы возьмем сумму затрат, которая уходит у нас на обучение одного специалиста в системе технического – профессионального образования в год. Это порядка 360 тысяч тенге. Но мы его будем корректировать посредством коэффициента, в зависимости от отрасли, и от категории привлекаемых иностранных специалистов. То есть принцип такой: если иностранного специалиста планируется привлечь в ту отрасль, или по той категории, где у нас достаточно своих отечественных кадров, то мы завышаем эту ставку. Если же эта отрасль и категория иностранцев, в которой мы заинтересованы в привлечении, то мы делаем ставку ниже, - пояснил вице – министр здравоохранения и социального развития РК.

Также Б. Нурымбетов отметил, что для того, чтобы исключить человеческий фактор, планируется перевести выдачу разрешений через ЦОНы. Сейчас законопроект находится на рассмотрении в Мажилисе.

По состоянию на 1 июля 2015 года, в стране работает 38 тысяч 346 иностранцев. Порядка 63% из них – высококвалифицированные работники (топ-менеджеры, руководители среднего звена, специалисты), 37% - квалифицированные рабочие и сезонные иностранные работники.
Источник: Zakon.kz

Комментарии ( 11 )

Содержание комментариев не имеет отношения к редакционной политике Лада.kz.
Редакция не несет ответственность за форму и характер комментариев, оставляемых пользователями сайта.

Скрыть комментарии
  • сортируем комментарии:
  • лучшие |
  • По дате: возрастание | По дате на убывание
 
Не поддерживаю Поддерживаю
slav9n (Посетители) 25 июля 2015 01:30
про договор о СРП не слышали?
 
-2
  • рахиля
  • Кореец
Не поддерживаю Поддерживаю
LVVAUSH8991 (Посетители) 25 июля 2015 00:33
как бы все правильно..но пущай с того пЕндоса рубят капусту...35.штук зелени в месяц..сидит и не пыжится..котедж или квартиру в элитке оплачивает контора...у них даж по чекам все норма,в контрактах..контора оплачивает дринк пати drunk drink
 
-2
  • BigBen
  • Все верно
Не поддерживаю Поддерживаю
Макар (Гости) 24 июля 2015 23:02
Того, что они доят гастеров, им уже мало. Теперь будут доить и работодателей. 360штук делим на 2 = 180штук. 180 000 тг- вот сумма, ради которой все это и замутил Б. Нурымбетов.
 
Не поддерживаю Поддерживаю
Richie (Посетители) 24 июля 2015 22:35
Цитата: Ну Ну
нужно часть оплаты переложить на иностранного гражданина

или пусть платит налоги в нашу казну
тогда они сами сто раз подумают - ехать в КЗ или нет
 
-1
  • Trykster
Не поддерживаю Поддерживаю
ПАУК (Посетители) 24 июля 2015 16:34
Цитата: bazar_zhok
ни один чиновник не владеет теорией управления. Это факт. отсюда все беды.

Да нет это все от безответственности. Отвечать не хочет не кто.

Цитата: bazar_zhok
наших инженеров с высшим образованием берут на работу простыми рабочими.

Как поставили себя в самом начале так нас и воспренимают.Акиму взятку от ин. компании так он все очистные и фильтра откажется ставить ради бабла. А им зачем пить и есть наше экологически грязные продукты поэтому свое и везут. Да и патриоты они свой страны помогать всем чем есть. Чего у нас не будет лет еще 20.Пока не научимся любить и уважать ВСЕХ и себя и себеподобных.

"Не бойтесь делать то, что не умеете. Помните, ковчег построил любитель, - профессионалы построили Титаник".И помните язык мал но сколько жизней он сломал.
 
-3
  • GGG.
  • Rodrigo
  • Toska
Не поддерживаю Поддерживаю +2
  • vasiliy
  • Макар
bazar_zhok (Посетители) 24 июля 2015 15:58
Цитата: vasiliy
Главный вопрос у нас в Республике Казахстан: недостаток квалифицированных специалистов
специалисты у нас есть. Да мало, но и не в этом проблемма.
Главная проблемма в Республике Казахстан это отсутствие квалифицированных управленцев. ни один чиновник не владеет теорией управления. Это факт. отсюда все беды.

Благополучие пендосов и гейропейцев зиждется на неблагополучии стран третьего мира и в том числе на нашем.
 
-1
  • Здешний
Не поддерживаю Поддерживаю +3
  • Pankration and MMA
  • Макар
  • LVVAUSH8991
kazakhstan (Посетители) 24 июля 2015 15:49
Это все понятно но что это за цифры:

По состоянию на 1 июля 2015 года, в стране работает 38 тысяч 346 иностранцев.


а как же 500 тыс китайцев они тут чем занимаются на курорт приехали? Почему никого не беспокоит эта гигантская Армия под боком. Вот их нужно к черту от сюда отправить. У них программа родить от Казаха или взять в жены Казашку. Они уже стали нам Куда Ата Аже Нагашы это что за ассимиляция? КНБ чьи интересы вы там преследуете, почему не занимаетесь прямыми обязанностями?
 
-1
  • bazar_zhok
Не поддерживаю Поддерживаю
vasiliy (Посетители) 24 июля 2015 15:14
)))
у каждого своё видение ситуации...
Если объект "продали" (стало быть самим - не в мочь.. или ещё как НЕееее).
Если Государству "нет необходимости в каком либо объекте" и помыслов в последеющей необходимости подобных объектов, то - Какие вопросы к новому владельцу? Извините: новый владелец - собственник и может... хоть туалетную бумагу для себя брать и при этом где угодно и за сколько захочет. Принцип "что хочу, то и ворочу".
Вот если вопрос КАК ?,то - у нас в РК есть для этого органы надзора и контроля "от государства", которые и должны выполнять свои, как элементарные функции "одобрямс-разрешам.. а иногда хорошо бы ещё и подумать и решать", так и собственно те вопросы и темы, для которых они эти органы и существуют. Вы так не считаете ? Не надо браться решать вопросы "за органы и прочие комитеты", это их обязанность.
Например: Вы не знаете, что в случае приглашения каких либо иностр спецов - необх получать разрешения и прочее...?
Так вот проблема, о которой Вы печалитесь - другого плана и это ответственность, которую Государевы слуги решают..
А вот "наличие диплома", - ещё не говорит о том, что перед нами специалист необх-ой квалификации.
К слову "наших не берут":
- ну так не идите и не лезьте "из кожи вон" туда, где Вам не есть гуд
- устраивайтесь в наши казахстанские компании, поднимайте т.с. "местное казахстанское содержание"и гордитесь тем, что работаете не на дядю Сэма или когоо ещё, а поднимаете своё родное (к слову, если что: я сам работаю в нашей Компании и если б квалификация соответствовала, то возможно и рассматривал бы иностранцев каких то)
- вот если "тяма нет", да пусть у Вас будет хот несколько дипломов - идите где попроще ...
Давайте перестанем "заглядывать к соседу в огород",а тем более "государству в карман и заморачиваться итогами решений собственно наших чиновников от Государства",- предлагаю подумать "о своих баранах".
Постановка вопроса так, как она озвучивается сейчас, вероятно могла быть озвучена "в начальной школе" наверное
Или Вы против необходимой подготовки и соответствия квалификации наших специалистов и повышения уровня образования в наших ВУЗах ?
Не будем обвинять "дядю Сэма, что он - дядя Сэм",- наше с Вами Государство разрешило ему быть таким.
Давайте посмотрим на себя и трезво оценим
Главный вопрос у нас в Республике Казахстан: недостаток квалифицированных специалистов
 
-3
  • GGG.
  • Rodrigo
  • Toska
Не поддерживаю Поддерживаю +1
  • kazakhstan
bazar_zhok (Посетители) 24 июля 2015 14:49
Цитата: vasiliy
чем ограничивать привлечение востребованных спецов.
не так уж они и восстребованы.
Когда крупнейшее нефтяное месторождение вместе с новым заводом на Тенгизе продали пендосам за копейки, те сразу же стали завозить своих, даже чернорабочие были ихние, при том что все запчасти, все продукты, даже питьевая вода завозилась из пендосстана.
Принцип пендосов - ни цент от прибыли не должен идти в Казахстан, все должно работать на экономику пендосии.
Аналогично и в других предприятиях.
Казахстанцев если и принимают на работу, то всячески притесняют. При том что иностраные "специалисты" не имеют даже элементарного образования, зачастую с липовыми дипломами занимают высокооплачиваемые должности, наших инженеров с высшим образованием берут на работу простыми рабочими.

Благополучие пендосов и гейропейцев зиждется на неблагополучии стран третьего мира и в том числе на нашем.
 
-2
  • bazar_zhok
  • 698
Не поддерживаю Поддерживаю +1
  • kazakhstan
vasiliy (Посетители) 24 июля 2015 14:08
И что "изобретают велосипед"? Больше заняться не чем? В принципе, почти так и было ранее. Может лучше взялись бы и решали существующие и реальные ПРОБЛЕМЫ ОБУЧЕНИЯ СВОИХ СПЕЦИАЛИСТОВ необходимых СТРАНЕ, профтехобразованием, ВУЗы и т.п. ? ... чем ограничивать привлечение востребованных спецов. РЕШАЛИ и развивались на практике в действительности, а не придумывали "очередную статью имеющую возможность перерасти в очередную кормушку для зарабатывания". Не думали "икать виновных", а взялись всерьёз и на самом деле - решать на практике подобные вопросы и развивать перспективы и потенциал РОДИНЫ! Разве не видите - молодёжь не где толком учить ! и учиться... уезжают. Существующий уровень образования - стремится к нулю. Текст: "По состоянию на 1 июля 2015 года, в стране работает 38 тысяч 346 иностранцев. Порядка 63% из них – высококвалифицированные работники...". А на кого заменить? подумали? Нет? Пытаться "слямзить"от Компаний, которым определённо и оправданно необходимы специалисты (которых нет в РК) и определённые суммы за востребованных спецов - не выход !
Другой вопрос и тема: Кто и почему открывает теперешние квоты и даёт разрешение на привлечение работников и спецов, количество которых (отн профиля и сфер пром-ти) и у нас здесь в РК предостаточно..т.е. рабочих "общей квалификации"
Возможно ведь обозначать вопрос и по другому: обучать своих и повышать квалификации, обеспечить "преемственность профессий" в тч. за счёт "ликбеза и всеобуча" с развитием "высшей школы" или привлечением грамотных спецов.
Опять же - вопрос требует проработки и "надо подумать как".
Проще решить вопрос "пришибеевщиной и запрещамс..."!Думать - не надо.
Типа: а если кому нужны спецы - платите... НЕ ВЫХОД!
По большому счёту, у нас и так "промышленность в упадке" (хотя везде и всюду говорим по другому и хвалим себя), а здесь при решении стратегически важного вопроса РОДИНЫ, - рассматриваем только вопрос повышения "себестоимости и затрат производства", что не есть гуд в рассмотрении развития любой Компании
Может стоит всё таки ПОДУМАТЬ и РЕШИТЬ вопрос подготовки наших и своих КАДРОВ ?
 
Страницы:
 
 

Оставить свое мнение

Комментарии могут оставлять только зарегистрированные пользователи.
Зарегистрируйтесь либо авторизируйтесь.
Блог редакции Самое читаемое
  • Facebook
  • ВКонтакте
  • Twitter
 

Новые объявления
сайта «ВесьАктау»

Услуги

Вакансии в Актау

Квартиры в Актау

Легковые автомобили