Высокие зарплаты и привлекательные условия работы за границей могут скрывать опасные схемы трудовой эксплуатации. Соискателей заманивают выгодными контрактами, а после прибытия отбирают документы, лишают заработка и свободы передвижения, сообщает Lada.kz.
Как заманивают в трудовое рабство
По информации «Газеты.Ru», основатель группы компаний «Север», HR-эксперт Елена Бушуева предупредила о распространенных схемах обмана при трудоустройстве за рубежом.
Человеку обещают высокую зарплату, оплаченный перелет и комфортное проживание. Однако после приезда условия меняются: работнику выставляют долги за билеты, визы, питание и услуги посредников, задерживают выплаты, а паспорт забирают якобы на хранение.
В результате человек оказывается без документов и денег, фактически теряя возможность самостоятельно покинуть работодателя.
Где работа может оказаться особенно опасной
По словам эксперта, серьезные риски существуют в сфере нелегальной золотодобычи, куда привлекают инженеров, геологов и механиков.
На теневых предприятиях, в частности в отдельных странах Африки, работники могут столкнуться с вооруженной охраной, физическим насилием и опасными условиями труда.
Среди государств с повышенными рисками эксперт назвала Судан, Буркина-Фасо и Перу.
В качестве примера приводится операция Интерпола в Судане в 2018 году, когда из эксплуатации освободили 94 человека, включая 25 детей.
Даже контракт с компанией из Дубая не гарантирует безопасность
Отдельную опасность представляют предложения от компаний, зарегистрированных в благополучных странах.
Например, работодатель может иметь юридический адрес в ОАЭ, но фактически направлять сотрудников на опасные объекты в других государствах.
Поэтому специалисты рекомендуют до подписания договора проверять не только регистрацию компании, но и точный адрес будущего рабочего места, условия проживания, порядок выплаты зарплаты и возможность расторжения контракта.
Что происходит в Казахстане
3 ноября 2026 года стало известно, что Казахстан планирует ввести специальный учёт граждан, выезжающих за границу на заработки. Механизм предусмотрен правительственным планом противодействия торговле людьми на 2027–2029 годы. Запуск намечен на второй квартал 2027 года.
В октябре 2026 года Комитет по миграции Казахстана отдельно предупредил граждан об опасности сомнительных предложений о трудоустройстве за рубежом.
В ведомстве сообщили об участившемся распространении заманчивых вакансий через социальные сети и мессенджеры. Многие предложения поступают от зарубежных посредников и организаций, не имеющих официальной регистрации в Казахстане.
Казахстанцев уже пытались вывезти для эксплуатации
Один из подобных случаев был предотвращен в Алматы.
По информации городской прокуратуры, иностранная гражданка длительное время убеждала казахстанку отправиться на заработки в одну из стран Ближнего Востока, обещая выгодные условия.
Женщина вылетела за границу, не сообщив родственникам. Благодаря совместным действиям прокуратуры, КНБ, Интерпола и казахстанского посольства в Омане ее удалось вернуть на родину.
Сколько людей пострадали от торговли людьми в Казахстане
Согласно данным Министерства труда, в 2025 году государственную помощь и защиту получил 171 пострадавший от торговли людьми, включая 44 иностранных граждан.
В стране действовали 12 специализированных центров помощи. Пострадавшим предоставляли временное жилье, медицинскую, психологическую и правовую поддержку.
Всего с 2016 по 2025 год полный курс реабилитации прошли 1 610 человек.
Как казахстанцам защитить себя
Министерство труда и МВД рекомендуют перед выездом на заработки:
проверять работодателя и законность деятельности посредника;
заключать трудовой договор до поездки;
уточнять фактический адрес работы, зарплату и условия проживания;
не соглашаться на работу по туристической визе, если требуется рабочая;
никому не передавать паспорт на хранение;
сообщать родственникам адрес пребывания и контактные данные работодателя.
Особую настороженность должны вызывать обещания огромной зарплаты без опыта работы, требования срочно выехать за границу и отказ предоставить документы компании.
Комментарии
0 комментарий(ев)