Сейчас на сайте
2948
объявлений
  • продам Контейнер 20-футовый за 450 000 тенге
  • продам Батыр, за 7 750 000 тенге
  • продам 3-комнатную квартиру за 15 000 000 тенге
  • продам 4-комнатную квартиру за 58 000 000 тенге
  • продам Магазин за 13 000 000 тенге
  • меняю Баскудук,
  • продам 3-комнатную квартиру за 15 900 000 тенге
 

 
Пятница, 09 Декабря
+2...+4
Температура воды
в море онлайн
Курсы валют
в банках Актау

  • $1 = 334.89 KZT
  • €1 = 361.61 KZT
  • 1 RUB = 5.28 KZT
  • Телефон редакции:
  • +7 (7292) 505 085
  • site@lada.kz
  • Дежурный журналист:
  • +7 (707) 9 505 085
 

 

Депутаты опасаются, что под сокращение госслужащих могут попасть только те, кто не имеет "крыши"

Просмотров:2171 Опубликовано: 15-10-2014, 17:20
Депутаты опасаются, что под сокращение госслужащих могут попасть только те, кто не имеет "крыши"
В рамках реформы системы государственного управления армия казахстанских госслужащих потеряет 10% сотрудников. В процессе оптимизации ликвидированы девять агентств, количество министерств было сокращено с 17 до 12. Министр национальной экономики Ерболат Досаев заявил, что сэкономленные за счет сокращений деньги пойдут на надбавки оставшимся сотрудникам государственного аппарата. Между тем, по мнению депутатов, основным критерием при сокращении штатов должен стать профессиональный уровень чиновников.

«Мое видение таково, что 10% - достаточная численность, и не забывайте, это - судьбы чьи-то. Опасение вызывает лишь только то, что будут уволены те люди, которые работают, но у кого нет так называемой "крыши". Не секрет, что в отделе из 7 человек - двое работают, а пятеро сидят в социальных сетях и «троллят»», - открыто говорит депутат Мухтар Тиникеев.

При этом, Тиникеев считает, что бонусная политика все же сыграет на улучшение отношения к работе среди госслужащих.

«Просто это надо делать более гладко, не так, что министр опять своих любимчиков премировал, повышал им заработные платы. Все это должно лежать на начальниках отделов, кто изнутри знает эту работу», - сказал мажилисмен.

С мнением Мухтара Тиникеева частично соглашается и Владислав Косарев.

«Я не исключаю того, что это тоже будет. Большое дело не бывает безошибочным», - считает он.

По словам депутата Косарева, в рамках сокращения штатов, у чиновников из министерств появляется прекрасная возможность набраться опыта в регионе.

«Прежде всего, министерство должно предложить некоторым своим работникам пойти на линейную работу в своей отрасли, то есть акиматы и департаменты. А результаты своей внутренней аттестации использовать для того, чтобы сказать:"Молодой человек, вам нужно приобрести опыт, поезжайте, поработайте в регионе, мы вас потом не забудем". Эта форма используется с давних-давних времен, я сколько себя помню, на места присылали людей», - вспоминает прежние времена мажилисмен.

А вот Светлана Романовская с мнением Тиникеева не согласна.

«Если человек - профессионал, где бы он не находился: на государственной службе или любой другой сфере, бояться ему нечего. Профессионал в нашей стране всегда себе найдет место и заработную плату соответствующую», - уверена она.

Но при этом, депутат Романовская признает, что качество работы госорганов после сокращения штатов будет зависеть «от тех, кто останется».

«Если останутся действительно эффективные менеджеры государственные, которые радеют за благо народа, то я думаю, что сокращение и в 10, 20 и 30% - по плечу. Просто надо понимать, что такое эффективный менеджер у нас в Казахстане? Это очень важно. Потому что не только государство не понимает, что такое государственный менеджер, но и менеджер не понимает, как ему быть эффективным, то есть это должна быть взаимная работа. Оценка должна быть, самое главное, со стороны как государства, так и населения по поводу того, насколько качественно он работает. Для этого нужен закон об общественном контроле, для этого необходима вовлеченность населения, их активная гражданская позиция, без этого всего мы не сможем понять: насколько и кого надо сокращать, и какого качества должны быть не только услуги, но и те, кто их оказывает», - подчеркивает депутат.

Мажилисвумен Меруерт Казбекова настаивает, что 10%-ое сокращение должно коснуться только центральные государственные органы.

«Эти 10% должны быть сокращены именно в центре, а в регионах у нас - дефицит кадров. Это премирование будет оправдано в регионах, потому что именно там надо подбирать хорошие кадры. Премирование будет хорошим стимулом, ведь в регионах госслужащие не могут похвастаться хорошими зарплатами. Нужно, чтобы на места пришли «болашаковцы», может, люди с большим опытом, а для этого, наверное, должны прийти люди из частного сектора, ушедшие в свое время из госслужбы. Для того, чтобы привлечь таких людей, необходима более или менее адекватная заработная плата», - поясняет Казбекова.

А пока руководство министерств «утрясает» штатные расписания, госслужащие, подпадающие под сокращение и уведомленные об этом еще 2 месяца назад, по-прежнему, ходят на работу. Как будут выкручиваться из этой ситуации с явным нарушением законодательства о труде специалисты кадровых служб, пока непонятно.
Источник: Радиоточка

Комментарии ( 3 )

Содержание комментариев не имеет отношения к редакционной политике Лада.kz.
Редакция не несет ответственность за форму и характер комментариев, оставляемых пользователями сайта.

Скрыть комментарии
  • сортируем комментарии:
  • лучшие |
  • По дате: возрастание | По дате на убывание
 
-1
  • Все верно
Не поддерживаю Поддерживаю
Швейк (Посетители) 15 октября 2014 20:02
У прораба съедет "крыша"
Когда только он услышит,
Что бетонщик Филимонов
Укатил на Лимпопо! (с) группа Дюна
lol
 
-2
  • Красавчик
  • Неваляшка
Не поддерживаю Поддерживаю
BATIMA (Посетители) 15 октября 2014 17:49
Эффективный менеджер-это словосочетание в Казахстане не понятно даже тем кто это произносит.Так где-то слышали, что они должны быть такими.
 
-1
  • Нарцисс
Не поддерживаю Поддерживаю
Лесник (Гости) 15 октября 2014 17:40
В рамках реформы системы государственного управления армия казахстанских госслужащих потеряет 10% сотрудников.

Армия? Да это шайка бездельников и коррупционеров! devil
 
 

Оставить свое мнение

Комментарии могут оставлять только зарегистрированные пользователи.
Зарегистрируйтесь либо авторизируйтесь.
Блог редакции Самое читаемое
  • Facebook
  • ВКонтакте
  • Twitter
 

Новые объявления
сайта «ВесьАктау»

Услуги

Вакансии в Актау

Квартиры в Актау

Легковые автомобили